Garant předmětu: Bc. Miroslav Sanytrák, MBA, PhD
Anotace předmětu:
Předmět "Vedení porad" se zaměřuje na systematický a efektivní přístup k organizaci a řízení pracovních porad ve firemním prostředí. Studenti získají dovednosti nezbytné k plánování, vedení a efektivnímu využívání poradních setkání v různých organizačních kontextech. Kurz zdůrazňuje význam správné struktury a cíleného vedení porad jako nástroje pro řešení problémů, strategického plánování a komunikace ve firmě. Během kurzu studenti prozkoumají techniky moderování, postupy pro efektivní rozhodování a strategie pro řízení konstruktivní diskuse. Dále budou analyzovány různé formy porad a jejich role v rámci organizační kultury. Důraz bude kladen na praktické dovednosti, které studenti mohou okamžitě aplikovat v pracovním prostředí.
Témata seminárních prací:
- Zhodnocení efektivity porad
- Metody komunikace v průběhu porad
- Brainstorming v kontextu pracovních porad
Osnova předmětu:
- Přednáška – smysl a podstata porad, typy porad, dynamika porady
- Přednáška – lidé a role, role facilitátora
- Přednáška – organizování porad chyby při vedení porad, metody komunikace při poradách
- Přednáška – technické zajištění porad, efektivita porad, náklady na porady
Doporučená literatura
- Veselá, Sanytrák (2024) Vedení porad pro manažerskou praxi
- PLAMÍNEK, Jiří. Vedení porad: jak dosáhnout maximálního výsledku s minimem lidí, času a energie. 2., rozš. vyd. Poradce pro praxi. Praha: Grada, 2012. ISBN 978-80-247-4118-5.
- WEILENMANN, Gottfried. Účinné vedení porad a jednání. Praha: Institut Československého komitétu pro vědecké řízení, 1974.
Závěrečný Test
Test je složen z 20 otázek typu abc kde je vždy jedna odpověď správná. Pro úspěšné absolvování testu je nutné získat min. 60 bodů. Na test je 60 minut. Test lze opakovat 3x.